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InspiHRation Day
Attentia
InspiHRation Day
Reculer pour mieux sauter. Prendre un peu de distance pour ensuite se lancer encore mieux. C’est dans ce but que le spécialiste des ressources humaines et du bien-être Attentia est venu frapper à notre porte en 2019 afin d’organiser son premier événement annuel destiné aux experts en ressources humaines et aux conseillers en prévention. Une après-midi riche d’inspiration, qui donne aux participants l’envie de revenir le lendemain et qui présente les différents services d’Attentia à ses clients et prospects sous leur meilleur jour. Nous soutenons Attentia de A à Z pour son tout premier InspiHRation Day : concept, emplacement, programme, habillage, activations, intervenants et évidemment aussi la communication, dans la presse comme en ligne. Les KPI ne mentent pas :
- Une journée inspirante avec des thèmes en lien avec l’offre d’Attentia
- Des activations interactives permettant aux vendeurs de discuter avec les participants
- 300 professionnels des RH présents, clients et prospects, néerlandophones et francophones
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KPI 1: inspiration
Le lieu du jour est l’Arsenal à Bruxelles, une salle magnifique divisée pour l’occasion en deux parties : une partie inspirante (où ont lieu les conférences) et une partie activante (où l’offre d’Attentia est mise en évidence de manière interactive). L’inspiration ne vient pas uniquement du lieu et du programme, mais aussi des intervenants triés sur le volet : Fons Leroy (ex-VDAB), Mieke De Ketelaere (imec), Thomas Van Eeckhout (EASI) et Rik Vera (nexxworks). Chaque intervenant s’exprime dans sa langue maternelle, et une interprétation simultanée est assurée pour ceux qui le souhaitent.
KPI 2: ventes
Après l’inspiration, nous assurons l’activation. Tout en buvant un verre et en mangeant un morceau, les participants découvrent concrètement ce qu’Attentia peut apporter à leur entreprise. Pas de discours de vente rébarbatifs, mais 4 pôles tournant de manière interactive autour des valeurs fondamentales d’Attentia et qui donnent aux commerciaux l’occasion de se présenter :
- Catapulte interactive avec des déclarations concernant la rémunération.
- Expérience de réalité virtuelle mettant l’accent sur la numérisation.
- Mur de stress personnalisé sur le thème de la résilience.
- Cabine photo qui vous met en couverture du magazine Attentia.
KPI 3: participants
Tous les canaux sont utilisés pour donner aux clients et prospects la possibilité de s’inscrire : invitation écrite, e-mail, LinkedIn InMail, publicité Google et Facebook et médias payants. Ce KPI est atteint également.
Des cas
le succès d'une histoire dépend de ce que vous en faites
Atteindre les KPI - c'est de cela qu'il s'agit. En tant que l'une des rares agences au Benelux, nous combinons les forces des relations publiques, du marketing (numérique), du contenu et du design en interne. Cela nous donne la possibilité de traduire les questions les plus complexes en campagnes réussies axées sur les résultats.